ул. Шаболовка, 31. Вход с Конного пер.

HR консалтинг
& Интеллектуальный рекрутинг


Подбор персонала

Какие проблемы клиентов мы решаем:

  • не удается подобрать оптимального сотрудника;
  • устали от кандидатов несоответствующих вакансии присылаемых кадровыми агентствами;
  • надоело тратить время на первичный отбор кадров;
  • раздражает, что поиски специалиста затягиваются;
  • работа не выполняется сотрудниками в срок, растет количество ошибок, а их исправление требует дополнительных расходов;
  • постоянное недопонимание между руководством и сотрудниками компании;

Мы предлагаем для Вас лучшие условия на рынке:

  • Гарантия – 6 месяцев, в течение которой мы готовы сделать 2 бесплатные замены
  • Средний срок выполнения заказа 1-2 недели.
  • Работа осуществляется без предоплаты.
Уровень требуемого специалиста Cтоимость Гарантия Кол-во
замен
Сроки закрытия Предоплата
Линейный персонал 40 - 60 тыс.руб. 3 месяца
1
От 2-х дней Без предоплаты
Руководители среднего звена 60 - 100 тыс.руб. 6 месяцев
2
От 1 недели Без предоплаты
ТОП менеджеры от 100 тыс.руб. 6 месяцев
2
От 10 дней Без предоплаты
Редкие специалисты от 70 тыс.руб. 6 месяцев
1
От 1 недели Предоплата 50%

В резюме на каждого кандидата содержится информация о свойственных ему типах
коммуникации, а также психологический портрет кандидата.

Кадровое
агентство «Долсо» это:

  • Более 7 лет в интеллектуальном рекрутинге.
  • Проведено более 50 000 собеседований.
  • Более 400 благодарных клиентов.
  • Более 150 ресурсов для поиска.
  • Срок закрытия вакансий от 2 дней.
  • Более 20 успешных проектов по HR-брендингу.
  • 94 % замен были выполнены успешно и своевременно в 2016 году.
  • 10 ступеней повышения квалификации в год проходит каждый рекрутер «Долсо».
  • Первое агентство, использующее интеллектуальный рекрутинг.
  • Время проведения собеседования с 8:00 до 21:00, что позволяет подстроиться под самого занятого соискателя.

При отборе соискателей
мы используем следующие методики:


  • оценочное биографическое интервью, комбинированное с кейсами (кейсы разрабатываются индивидуально под вакансии);
  • серии проективных и открытых вопросов для выявления требуемых знаний и навыков;
  • нейролингвистический анализ речи;
  • по дополнительным запросам (включенным в стоимость наших услуг) мы разрабатываем тестирования под запрашиваемые компетенции.